未成年在奶茶店工作，没有健康证会不会受到罚

未成年在奶茶店工作无健康证可能受罚款。依据《劳动法》，用人单位需保护未成年工权益，违规将受罚款，并可能承担赔偿。未及时办理健康证，若被查，将面临整改及罚款，且可能损害未成年健康，后果严重。
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未成年工作无健康证处理：1.立即补办：发现未成年无健康证，应立即安排补办，避免被罚。2.加强培训：对未成年工进行健康与安全培训，提升保护意识。3.定期检查：按《劳动法》规定，定期对未成年工健康检查，确保工作适宜性。
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常见处理为补办健康证并整改。依据《劳动法》，应安排未成年工健康检查，确保合规。选择处理方式时，需考虑法规要求与实际情况，如立即补办健康证以避免罚款，并加强员工健康管理。