你提到老板要在你的工资里扣修活的钱和运费，并让你承担60%的费用。根据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位未按照劳动合同的约定及时足额支付劳动者劳动报酬是违法的。如果你们的劳动合同中没有明确约定你需要承担这部分费用，那么老板单方面扣工资作为赔偿可能违反了法律规定。你可以考虑通过劳动行政部门举报或劳动仲裁委员会申请仲裁来维护自己的权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度看，你可以采取以下措施保障自己的权益：确保与老板的沟通记录完整，以便在需要时作为证据；了解并遵守劳动仲裁和诉讼的相关程序，确保自己的诉求得到合法处理；如果可能，寻求专业律师的帮助，以便更准确地了解自己的权益和可能的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果你想通过法律途径解决老板扣工资的问题，可以采取以下步骤：首先，收集所有与工资扣减相关的证据，如工资单、劳动合同等；其次，到当地的劳动行政部门进行举报，或者到劳动仲裁委员会申请仲裁；最后，如果对仲裁结果不满意，可以在拿到仲裁书后15天内向法院起诉。
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